职位要求
发布日期:2019-08-13
学历要求:不限
工作经验:一年以上
年龄要求:20-30岁
工作地点:阳江阳春
住宿情况:不提供住宿
具体描述
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
5、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职资格:
1、熟悉人力资源六大板块
2、有一年以上人力资源工作经验;
3、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
国家法律规定,禁止用人单位在招聘面试过程中向求职者收取任何费用(抵押金、培训费等),请求职者提高警惕。
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